国兴集团“飞鹰计划”第二期培训班开班了~

为深入贯彻落实国兴集团“人才强企”战略，提升企业经营管理能力，加强企业品牌建设，打造优秀管理团队，培养中层管理人员领导能力和管理才能，5月9日，国兴集团人力资源部组织启动了“飞鹰计划”第二期培训班，来自各子公司的30位中层干部参加了本次开班仪式及第二期课程。

开班首日，国兴集团人力资源管理部经理王正梅为本次培训班学员致欢迎词，并针对目前行业、公司发展等作训前动员，强调举办本次集训营的目的，要求各学员通过本次学习，做到学以致用，改变固有的思维模式，全面提升团队管理的能力。

由国兴集团纪委书记董陈磊介绍了纪委的工作模式，信访件的处理流程，以及送礼的处置方式和渠道。

通过对事实案例的剖析和解读，使学员深刻领悟到“行正心正，自省吾身”的重要性。对此董书记对本次飞鹰给出了建议：

一是养成良好的习惯，尤其是在8小时之外;

二是谨慎交友。

最后董书记对飞鹰提出了要求:不仅要飞得高，更要看得远，守牢底线，不碰红线。

本期培训班共计八天，采用线下理论教学+定向拓展团建的模式结合理论考试和情景演练，提高学员们的知识、技能、领导能力、执行能力和创新意识等。